Gezondheidszorgprofessionals als gespreksleider moreel beraad. Ontwikkeling en implementatie van een trainingsmodule in en met de praktijk.

“Gezondheidszorgprofessionals als gespreksleider moreel beraad. Ontwikkeling en implementatie van een trainingsmodule in en met de praktijk.” Samenvatting Belang van moreel beraad Een moreel beraad is een methodisch gesprek over ‘goede (organisatie van) zorg’: een groepsbijeenkomst waarin – onder leiding van een daartoe opgeleide gespreksleider, en met hulp van een daartoe ontwikkelde gespreksmethodiek – door middel van een dialoog een onderzoek plaatsvindt over een morele vraag welke direct verbonden is aan een concrete ervaring. Middels moreel beraad bespreken zorgprofessionals hun eigen casuïstiek en ontwikkelen zij hun morele en reflectieve vaardigheden; tegelijkertijd ontwikkelen organisaties het vermogen om met complexe ethische vraagstukken (en gerelateerde beleidsmatige kwesties) om te gaan. Het potentieel van moreel beraad wordt vanuit verschillende hoeken (h)erkend; o.a. door (zorginstellingen, beroepsorganisaties, overheid, en ethici. Het is op dit moment één van de belangrijkste instrumenten die organisaties ter beschikking staan om ethiek en ethiekbeleid vorm te geven. Opleiden gespreksleiders moreel beraad Gespreksleiders moreel beraad zijn vaak ethici of filosofen van universiteiten of zelfstandige training of consultancy bureaus die als externe deskundige worden ingehuurd door gezondheidszorginstellingen. Om verschillende praktische en principiële redenen is het belangrijk om de deskundigheid voor het begeleiden van moreel beraad in de gezondheidszorginstelling zélf in te bedden. Sinds respectievelijk 2004 en 2007 leiden de afdelingen Metamedica van het VUmc te Amsterdam en het UMCG te Groningen gezondheidsprofessionals op als gespreksleider moreel beraad. In dit ZonMW ontwikkel- en implementatie-onderzoek werden deze trainingsprogramma’s geëvalueerd, doorontwikkeld en onderzocht op mate van aansluiting bij de diverse zorginstellingen. Doelen en activiteiten van het project 1. Verder ontwikkelen trainingsmodule ‘gespreksleider moreel beraad’ in samenspraak met participerende gezondheidszorginstellingen; 2. Kwantitatief en kwalitatief evalueren van ervaringen met trainingsmodule en het toepassen van het geleerde in de praktijk (in diverse gezondheidszorginstellingen); 3. Oprichten van een lerend netwerk tussen gespreksleiders moreel beraad van diverse zorginstellingen (met het doel de ervaringen met de training te benutten voor verdere ontwikkeling en de implementatie van de training in de praktijk te versterken); 4. Een website ontwikkelen om: o de onderzoeksresultaten en de praktijk ervaringen van het ZonMW project te delen met gezondheidszorgprofessionals en gezondheidszorginstellingen die niet direct deelnamen aan het project; o informatie over moreel beraad en gespreksleiderschap bijeen te brengen; o het op te richten lerend netwerk (zie 3) te ondersteunen middels een besloten en interactief gedeelte van de website.