Grensverleggers in de regio
De MDT-reis
In deze reguliere MDT-reis volgen deelnemers een programma waarbij ze uit hun comfortzone stappen en zich ontwikkelen tot 21e eeuwse leiders die lokaal het verschil maken. De jongeren krijgen twee centrale trainingsweekenden op het gebied van persoonlijk en collectief leiderschap, deep democracy, dialoog & samenwerking. Hier ontmoeten ze jongeren uit andere regio’s met bijvoorbeeld een andere geloofsovertuiging, geaardheid of afkomst.
Na deze trainingen gaan ze aan de slag met het bedenken en uitvoeren van een nieuw en verbindend evenement in hun eigen omgeving. De doelgroep en activiteiten van het evenement mogen ze zelf bedenken. Wel moeten ze lokale bewoners, jongeren en stakeholders betrekken. Ze mogen ook aansluiten bij bestaande lokale initiatieven. De jongeren worden begeleid door een jongerencoach. Bij de afsluiting ontvangen ze een certificaat.
De jongeren kunnen zich inschrijven in groepen van 5-8 personen of individueel. De tijdsbesteding is 10 weken en minimaal 120 uur.
Betekenis
- Voor jongeren
Met deze MDT-reis ontwikkelen jongeren ondernemers- en leiderschapsvaardigheden. Ze doen een positieve leerervaring op en ontdekken hoe ze zelf actie kunnen ondernemen en impact kunnen hebben in hun eigen omgeving. In een veilige omgeving leren ze omgaan met dingen die op hun pad komen, zowel voorspoed als tegenslag. Bovendien vergroten ze hun netwerk waarmee ze hun kans op werk of een stage vergroten.
- Voor de deelnemende organisaties en/of de samenleving
Deelnemende lokale organisaties kunnen via het train-the-trainer-principe profiteren van de kennis en ervaring van 8 partnerorganisaties, zodat ze op termijn zelf MDT-trajecten binnen hun eigen werkveld kunnen opzetten en uitvoeren. Daarnaast krijgen ze op deze manier toegang tot een uitgebreid jongerennetwerk. De inzet van deze jongeren draagt bij aan de sociale cohesie als tegenwicht voor polarisatie.
Doelgroep
jongeren van 18 tot 25 jaar van verschillende opleidingsniveaus die zich aan het bezinnen zijn op hun toekomst, bijvoorbeeld doormiddel van een tussenjaar.
Regio
Heel Nederland, in de uithoeken van zowel steden als provincies.
Verslagen
Eindverslag
Grensverleggers in de regio is een programma waarbij jongeren in 10 weken 80 tot 120 uur een project ontwikkelen in eigen omgeving rondom een gepolariseerd thema. Ze krijgen 50% training in o.a. deep democracy dialoog, community building en projectontwikkeling, waarmee ze in de andere 50% van het programma in groepjes een project, product of campagne opzetten rondom zelfgekozen thema’s zoals emancipatie, mentale gezondheid, diversiteit en inclusie. In totaal zijn 283 jongeren gestart en hebben deze jongeren in actiegroepen 35 maatschappelijke projecten opgezet. Naast het reguliere landelijke programma van 10 weken heeft het Grensverleggers team ook drie speciale edities uitgevoerd.
Voorbeeld 1: Safe Campus
Safe Campus gericht op projecten die bijdrage aan sociaal veiligheid in onderwijsinstellingen, een 11 daagse intensieve variant waarbij jongeren projecten opzetten in Angelslo in Emmen en een 20 weekse variant i.s.m. ROC Social work waarbij jongeren projecten opzetten voor doelgroepen in Tilburg. Hierbij zijn hele diverse maatschappelijke resultaten behaald, zoals betere seksuele educatie, meer openheid voor gesprek over mentale gezondheid en sociale druk, meer betrokkenheid, verbinding en vriendschap met vluchtelingen en jongeren die onder eenzaamheid gebukt gaan, meer bewustzijn over de negatieve impact van vapen, meer zichtbaarheid voor de impact van patriarchy onder studenten en handvaten hoe hier iets tegen te doen, maar ook concrete tastbare resultaten zoals de ontwikkeling van een buurttuin en buurt-graffiti met positieve boodschap. Tijdens het Safe campus programma ontwikkelden twee projectgroepen verbonden aan de HVA een kaartspel over mannelijke kwetsbaarheid dat zij niet alleen met medestudenten hebben gespeeld, maar ook met andere doelgroepen, zoals op een groot event van Stichting Emancipator.
Voorbeeld 2: Intensieve variant in Emmen
Bij de intensieve variant in Emmen warden in korte tijd 5 thema's opgehaald waar subgroepen deelnemers met lokale bewoners aan de slag gingen, klimaatverandering, Queer en people of colour, huisvesting voor jongeren, cultuur als verbindend middel en betere dialoog tussen culturen. Om de energie te bundelen organiseerden de jongeren het Groundbreakers festival, waar uiteindelijk op een dinsdagmiddag meer dan 300 bezoekers kwamen van jong en oud, waarbij de groepen binnen het festival ontmoetingsplekken en zithoeken hadden opgezet waar specifieke grensverleggende activiteiten konden plaatsvinden.
Voorbeeld 3: Programmavariant met social work
Bij de programma-variant met social work hebben jongeren vooral gewerkt met eenzaamheid, mentale gezondheid en vluchtelingen.
Deze resultaten zijn in zichzelf al heel waardevol, maar Grensverleggers heeft ook veel aandacht voor de manier waarop. Door de geboden training in dialoog, community building vanuit een waarderende blik en participatieve projectontwikkeling zijn deelnemende MDT-jongeren gestimuleerd en ondersteund om het niet voor, maar met hun doelgroep samen te ontwikkelen. Daarmee worden bruggen geslagen tussen werelden die anders ver van elkaar blijven. Het programma nodigt jongeren écht uit om hun grenzen te verleggen en diversiteit op een praktische manier te omarmen.
Dit resulteert in persoonlijke ontwikkeling van de jongeren waarbij zij kwaliteiten ontwikkelen als (o.a.) communicatievaardigheden en relaties opbouwen, leren faciliteren en organiseren, aangeven van persoonlijke grenzen en jezelf kwetsbaar opstellen, loslaten van resultaat en het proces omarmen, initiatief nemen: het kunnen creëren van iets, door gewoon te beginnen, je eigen weg durven kiezen en de gebaande paden afgaan. Buiten een bijzondere groei-ervaring hebben sommige deelnemers er nog veel meer uitgehaald, zoals doorontwikkeling als coach of co-facilitator bij Grensverleggers, projecten die bijdroegen aan dat jongeren cum-laude geslaagd zijn voor hun studie, resultaten die geëxposeerd zijn in bibliotheken.