Samen beslissen over beeldzorg binnen Revalidatiecentrum Het Hogeland
Aanleiding/achtergrond
Stichting De Hoven biedt revalidatiezorg aan revalidanten die tijdelijk verblijven in het Revalidatiecentrum Het Hogeland om te werken aan herstel met het doel om weer zelfstandig thuis te kunnen wonen. Een belangrijk onderdeel van dit project is het weekendverlof, waarbij revalidanten tijdelijk naar huis gaan om te ervaren hoe het thuis functioneren verloopt. In het kader van toekomstbestendige zorg en het verbeteren van de doorstroom in het revalidatieproces, wil Stichting De Hoven beeldbelzorg (beeldbellen via een beveiligd applicatie) onderzoeken en inzetten bij revalidanten die met weekendverlof gaan. Beeldbellen biedt kans voor snellere signalering van knelpunten in het herstelproces, versterking van eigen regie en efficiëntere inzet van zorg door gerichte follow- up.
Doel
Het doel van dit project is om de inzet van beeldzorg te implementeren, leren, evalueren en duurzaam te borgen binnen Revalidatiecentrum Het Hogeland. Ze richten zich op leren van praktijkervaringen, Samen Beslissen met revalidanten en het verbeteren van werkprocessen.
Aanpak/ werkwijze
Ze werken in 4 fasen, gebaseerd op de InnovatieRoute:
- verkennen en begrijpen
- ontwerpen en uitproberen (kleinschalige implementatie)
- implementeren en leren (voorbereiding op opschaling)
- borgen en delen. Health Noord/ De Hanze ondersteunt bij de analyse, het leren van praktijkervaringen en kennisdeling.
Samenwerkingspartners
Het project wordt uitgevoerd door Stichting De Hoven in samenwerking met Health Noord/ De Hanze. Voor het Samen beslissen deel werkt Stichting De Hoven samen met een externe coach van Innovatie Kracht. Deze samenwerking maakt het mogelijk om praktijk, kennis, implementatie en borging te verbinden. Stichting Noorderzorg fungeert als spiegelorganisatie en regionale kennispartner. Er wordt gezamenlijk gereflecteerd op de voortgang en praktijkervaringen worden onderling gedeeld.
Verwachte resultaten
Het project levert kennis op over effectieve inzet van beeldzorg in revalidatie. Resultaten zijn: succesfactoren en knelpunten, gezamenlijke besluitvorming over passende inzet, vernieuwde protocollen en werkprocessen, verbeterde gespreksvoering over digitale zorg en een praktische gesprekskaart ‘Samen beslissen over beeldzorg’. De inzichten worden gedeeld via het regionale netwerk, zodat andere zorgorganisaties kunnen leren. Beeldzorg draagt bij aan efficiëntere zorginzet, versnelling van het revalidatietraject en snellere signalering van knelpunten tijdens weekendverlof.