Kennisplatform Leren van elkaar

De provincie Groningen kent relatief veel NEET-jongeren met meervoudige problematiek. Dit zijn jongeren die geen onderwijs volgen, niet werken en geen opleiding of training doen. Tussen de domeinen werk & inkomen en welzijn bestaat een grijs gebied. Daardoor verloopt de samenwerking rond deze jongeren niet altijd goed. Daarnaast krijgen professionals door de aardbevingsproblematiek regelmatig te maken met wantrouwen richting de overheid. Om goed aan te sluiten bij de leefwereld van inwoners is de inzet van ervaringsdeskundigen belangrijk. Daarbij spelen drie belangrijke groepen een rol die elkaar beter moeten leren kennen en beter moeten samenwerken.

Binnen dit project wordt gewerkt aan de ontwikkeling van een kennisplatform Werk & Inkomen. Na afloop van de projectperiode moet dit platform, onder de vlag van Nij Begun (de hersteloperatie Groningen en Noord-Drenthe), bijdragen aan duurzame samenwerking en kennisdeling. Daarbij is het belangrijk dat het kennisplatform wordt ingericht volgens dezelfde uitgangspunten als de Werkplaats Sociaal Domein Noord.

Doel

Het doel van dit project is het ontwikkelen van een kennisplatform voor het grijze gebied tussen werk & inkomen en welzijn. Het platform wordt een plek waar professionals en ervaringsdeskundigen kennis delen over de vraag naar en het aanbod van hulp- en dienstverlening.

Een belangrijke onderzoeksvraag binnen het project is welke inhoud en vorm het best passen bij dit kennisplatform.

Aanpak

Het project bestaat uit 5 werkpakketten:

1. Werkpakket 1 betreft de projectorganisatie.
2. In werkpakket 2 worden de leerbehoeftes onder professionals geïnventariseerd.
3. Werkpakket 3 is gewijd aan het leren toepassen van een eerder onderzochte werkwijze om elkaar beter te leren kennen.
4. Met het organiseren van praattafels wordt in werkpakket 4 onderzocht wat een passende vorm is om kennis te delen t.b.v. betere samenwerking. 
5. In werkpakket 5 worden bijeenkomsten met opleidingscoördinatoren en managers georganiseerd om het kennisplatform te borgen. 

Het lectoraat Human Capital werkt hierbij nauw samen met het samenwerkingsverband Werk in Zicht en de aangesloten gemeentelijke partners in de arbeidsmarktregio Groningen. Waar mogelijk wordt gebruikgemaakt van bestaande initiatieven en voorzieningen, zoals de Werk in Zicht Academy.

Binnen het kennisplatform worden activiteiten voor kennisdeling georganiseerd en ondersteund. Daarbij staat de samenwerking tussen werk & inkomen en welzijnswerk rondom werkloze jongeren centraal. Alle partijen in de arbeidsmarktregio Groningen worden hierbij betrokken.

Samenwerkingspartners

De gemeenten Eemsdelta en Groningen en welzijnsorganisatie Cadanz hebben een voortrekkersrol binnen het project. Beide gemeenten voeren actief beleid om de werkloosheid onder jongeren terug te dringen.

Vanuit het kennisplatform wordt deelgenomen aan landelijke activiteiten van de Associatie van Werkplaatsen Sociaal Domein. Daarnaast wordt samengewerkt met Movisie en de stichtende partijen Divosa, UWV, SAM, VNG en SZW. Deze samenwerking is gericht op het delen, bundelen en verspreiden van kennis.

Verwachte resultaten

Met het kennisplatform wordt beoogd de arbeidsparticipatie van jongeren te vergroten. Hiervoor is goede ondersteuning nodig van zowel professionals op het gebied van werk & inkomen als sociaal werkers.

Om dit mogelijk te maken, is kennis nodig van elkaars werkwijzen, organisatorische opdrachten en kijk op de problematiek van jongeren. De resultaten van het kennisplatform, waaronder een afname van het aantal werkloze jongeren, worden onderzocht via de monitor van Werk in Zicht.